MANAGEMENT & SOCIOLOGIE
Les vacances traversent les générations... enfin, presque
Publié le 15 septembre 2015 à 10:52:52
Le mois d’août est synonyme de vacances et encore plus de coupure, de break : « recharger les accus », « faire une coupure », « faire le vide », « se changer les idées », « ne penser à rien »... autant de formules négatives et dépressives pour symboliser le mois d’août et le bonheur qui en découle !
La France s’arrête, situation propre aux Trente Glorieuses et aux Babyboomers. Les Y sont présents et elle s’arrête toujours... qu’y a-t-il de nouveau et différent ?
Août est l’occasion de vérifier que l’être humain a une double dimension : une dimension sociale (son intérêt) et une dimension sociétale (ses convictions) ; une vie privée qu’il s’efforce d’équilibrer avec sa vie professionnelle.
Cela vaut, et cela doit vous rassurer, pour le patron du CAC 40, le syndicaliste de choc, le politique de droite, le politique de gauche, le zadiste, le ministre, le ripeur.
Cela vaut tant que notre société vivre et que nous ferons vivre notre cadre de référence et magnifierons le lien culturel qui relie les générations.
Partager sur les réseaux sociaux
Les articles de la même catégorie
- Merci Madame Kübler-Ross !
- Demain sera différent, mais pour quoi...
- Nous avons besoin de Rochers !
- L’exigence a-t-elle encore du sens ?
- Sauvons le collectif !
- L’entreprise libérée peut-être, l’en...
- Le CSE, le steeple-chase social
- L'emploi est-il encore une motivation ?
- J'ai mal à mes corps intermédiaires !
- Gilets jaunes, rouges... L’arc-en-cie...
- Et un et deux et trois... zéro !
- Le référendum fait partie des légende...
- Ne faisons pas dérailler le train CSE
- Le CE, les DP et le CHSCT sont morts,...
- Être un insoumis ou un Insoumis ? C'e...
- La paix semble être de mise
- Et si nous étions fiers d'être frança...
- "Ressources Humaines" : quand l'art i...
- La rentrée sociale : guerre ou paix ?
- La parole n'est plus d'or
- L'emploi de demain entre ubérisation ...
- Et internet inventa le trublion RH po...
- L’autorité managériale : Urbi et Orbi...
- Et si le cassoulet était une recette ...
- Engagez-vous ! Rengagez-vous !
- Nuit Debout annonce-t-elle une rupture ?
- La solitude du consultant
- La réforme du droit du travail : l'es...
- Départ de Benjamin Millepied : le rés...
- 2016 : l'année du rebond et du renouveau
- La galette des rois... Quelle galette ?
- Entreprise libérée, mais de quoi au f...
- La dialectique de grand-papa est de r...
- Les vacances traversent les génératio...
- Un bilan de trente ans de conseil : l...
- Cuba : un si petit pas, mais nous avo...
- Plaisir et performance : une gageure....
- Les valeurs : tarte à la crème ou sup...
- La performance sociale, condition ess...
- Demain : évolution, révolution ?
- 4 C, plus que jamais 4 C
- J'ai dîné Lean et j'ai apprécié
- L'entreprise, mais c'est bien sûr
- La parité hommes-femmes : soyons inég...
- Le tout social agonise, bienvenue au ...
- Le tour des caissons ou Comment la di...
- Que signifiera être un cadre dans la ...
- L'entreprise peut aider la France à s...
- La co-construction... une clé de perf...
- Aziza Bouster son regard d'expert sur...
- Les réseaux sociaux et l'entreprise
- Conduire et accompagner les changements
- L'enseignement majeur à tirer des rés...
- Jean-Claude Ancelet et son premier livre
- 2011... une nouvelle ère s ouvre pour...
- Suite du portrait de Clémence : Notai...
- La mise en oeuvre du Lean : un plus i...
- Le collectif de circonstance, une opp...
- Clémence : Notaire la semaine et vend...
- Les Jeunes : une interrogation voire ...
- La vie privée s arrête à la porte de ...