Concilier l’exigence de l’entreprise et les besoins profonds des collaborateurs.

Les entreprises sont et seront de plus en plus exigeantes de par les enjeux économiques et environnementaux qui s’imposent à elle.

Elles vont déclencher de plus en plus d’impulsions pour rester performantes.

Un enjeu majeur est, toutefois, à prendre en considération. Il s’agit de l’enjeu sociétal qui est celui des aspirations réelles et sincères de tout salarié.

Il est possible de concilier ces impératifs si l’Entreprise sait donner du sens et un cadre et si elle veut et sait être attentive à chaque collaborateur.